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2026-02-07 3542
编者按
新春伊始,全省高质量发展大会吹响了高质量发展的号角,市直国资系统乘势而上、抢抓机遇,立即召开2023年“项目建设年”行动部署会议,动员全系统广大干部职工进入状态,全面打响新一年发展头炮。为推动市直国资系统在高质量发展之路上形成比学赶超、赛龙夺锦的奋进态势,确保“项目建设年”行动部署会议精神在国资国企落地生根,推动国资国企实现高质量发展,即日起,“肇庆国资”开辟【高质量发展系列谈】专栏,搭建起企业“一把手”谈高质量发展的交流平台。

本期推出内容——肇庆市银华投资建设有限公司执行董事 彭锦华:奋战“项目建设年”,加速高质量发展
2023年肇庆市银华投资建设有限公司(以下简称“银华建设公司”)以市国资委“项目建设年”为契机,以高质量发展政府投资项目建设企业为目标,围绕“苦练内功强管理,拓展经营谋发展”的工作思路,强化管理夯实公司发展基础;聚焦代建主业,走高质量发展之路,争取成为市内政府投资项目建设的龙头企业。
一、坚持党建引领 助力企业整合升级
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻落实党的二十大精神,紧扣省、市高质量发展主题,借助集团公司资源整合优势,大力推进党建与生产经营深度融合,发挥党组织在企业中凝神聚魂的作用,建设一个团结协作的好班子,激发员工的工作斗志,为公司高质量发展添动力、提质效。
二、强化内控管理 筑牢建设业务发展根基
➤ 完善各项制度,提升企业管理水平。
按照“公司——职能部室——项目部——个人岗位”四个层级分别完善企业规章制度、部室职能分工、项目管理办法和岗位责任说明书(即工作手册),强化细化岗位职责和分工,规范指导员工日常工作,尤其是项目驻场代表开展现场工程管理工作,构建科学高效、协调有序的管理体系,从而有效提升项目合规化建设水平,提高风险防范意识。
➤ 聚焦主业,提升项目建设能力。
为实现项目的科学谋划、规范管理,打好项目建设翻身仗:
一是梳理市政路网、城区医疗和西江干流治理等在建项目推进中的堵点和难点问题,建立问题清单销号闭环管理机制,加快工程收尾、验收和结算送审工作;
二是提前介入市中医院改扩建和市消防救援站等新建项目前期工作,科学谋划项目的实施方案,减少实施阶段的变更风险;
三是利用智能管理软件、“三新”技术等科学手段,围绕工程质量、安全、进度、成本和维稳等控制要素,不断提高建设能力和技术管理水平,打造让领导放心、群众放心、政府放心的优质工程;
四是主动作为,积极拓展新业务。依托市国资委、集团公司,同时保持与各行业主管部门的密切联系,时刻关注肇庆市建设项目的规划发展情况,积极谋求代建项目的业务拓展机会,确保公司业务的持续稳定发展。

三、着力队伍建设 启动高质量发展引擎
为了激发企业活力,公司将着力人才培养、团队建设和企业文化建设,逐步建立和完善员工职业规划培训机制,因人施用,并严格绩效考核和奖励机制,激发干事者的热情和动力,实现“一加一大于二”的团队合力。同时,引导员工树立家园意识和合作意识,凝聚企业向心力,营造“用心、用情、用力、用智”做事的工作氛围,加速企业发展。
四、加强廉政建设 为企业健康发展保驾护航
狠抓干部职工的思想政治教育、作风教育、职业道德教育,提高干部职工不敢腐、不想腐、不能腐的自觉性,筑牢干部职工廉洁从政的思想根基,干净做事、清白做人,确保企业健康持续发展。
2023年,银华建设公司将重整行装、从“心”出发,以党建聚合力,深入学习贯彻党的二十大精神,团结奋进、大胆创新、勇于担当、开拓进取,将企业做稳、做实、做强、做大,争取五年内成为肇庆市政府投资建设项目企业标杆。(资料来源 | 市城投集团 编辑 | 黄朝阳 审核 | 梁佩卿 周祎明 田甜 黄兴海 肇庆国资全媒体编辑)
来源:肇庆国资/澎湃新闻·澎湃号·政务
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